photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Plessé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Société Publique Locale « La Roche » assure la gestion des services enfance et jeunesse des communes d'Avessac, Fégréac, Massérac, Plessé et de Saint-Nicolas-de-Redon. Pour assurer ses missions, La Roche s'appuie sur des professionnels qualifiés, dynamiques et bienveillants, aux compétences pluridisciplinaires. Vos missions principales Sous la responsabilité du responsable de service Enfance et au sein de l'équipe, en tant qu'animateur(rice) jeunesse, vous assurez l'animation les soirs en périscolaire (hors mercredi). Vous, - Concevez, animez et encadrez un programme d'activités éducatives et ludiques - Organisez et animez des activités ludiques, sportives et éducatives adaptées à l'âge des participants - Encouragez la participation et le développement personnel des enfants - Veillez à la sécurité et au bien-être des enfants - Favorisez l'intégration sociale et le travail en équipe parmi les jeunes - Adaptez les activités en fonction des besoins spécifiques des groupes - Assurez la liaison avec les parents pour le suivi des jeunes - Temps de travail : périscolaire 10 h/sem - Jours de travail : LMMJV - Amplitude horaires : périscolaire soir 15h45 - 17h45 Votre profil -[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Germain-sur-Morin, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Cadre d'emploi des Educateurs de jeunes enfants. Poste à pourvoir à compter du 24 août 2026. Sous la responsabilité de la Directrice de la structure, vous aurez à assurer les missions principales suivantes : *Activités techniques : - Participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques ; - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - Animation et mise en œuvre des activités éducatives ; - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - Soutien à la parentalité dans le cadre de l'accueil-PMI ; - Formation et encadrement des stagiaires. * Activités spécifiques : - Prise en charge d'enfants handicapés ; - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques ; - Accompagnement des assistantes maternelles ; - Impulsion d'actions de formation des assistantes maternelles ; - Réalisation de supports audiovisuels ; * Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques ; - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - Animation et mise en œuvre des activités éducatives ; -[...]

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Responsable de centre de profit

Emploi Négoce - Commerce gros

Bièvres, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons un(e) Manager engagé(e) et enthousiaste pour rejoindre nos équipes et piloter l'activité d'une station-service et de ses espaces de vente associés. Véritable pilier du site, vous jouez un rôle central dans la réussite du point de vente. Au quotidien, vous animez votre équipe, veillez à la satisfaction des clients et contribuez activement à la performance du site. En tant que Manager, vous savez créer une dynamique positive et motivante, où chaque collaborateur trouve sa place et peut donner le meilleur de lui-même. Entre gestion opérationnelle, accompagnement des équipes et développement commercial, vous êtes au cœur de l'activité et contribuez directement au succès du point de vente. Vos missions Superviser les opérations quotidiennes de la station-service, en veillant au bon fonctionnement du site, de la boutique et des installation. Assurer la gestion administrative de la station, notamment le traitement des communications internes, le suivi des procédures et la gestion des documents liés à l'activité. Gérer les stocks et les approvisionnements, de la commande à la réception des marchandises, tout en assurant le contrôle des produits sensibles et la gestion[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Touques, 14, Calvados, Normandie

Vous souhaitez exercer un métier utile, au contact des enfants, et contribuer à leur développement au quotidien ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Prendre en charge les enfants au domicile des parents Assurer leur sécurité physique et affective Participer à leur éveil à travers des activités adaptées (jeux, lectures, activités créatives) Accompagner les enfants dans les gestes du quotidien (repas, hygiène, coucher) Aider aux devoirs selon l'âge et le niveau Assurer les trajets école / domicile ou vers les activités extrascolaires Profil recherché : Une première expérience avec les enfants est un plus Sens des responsabilités et sérieux Douceur, patience et écoute Capacité à s'adapter aux besoins de chaque famille Autonomie et ponctualité Les avantages : Planning flexible selon vos disponibilités Missions proches de votre lieu de résidence Activité idéale en complément de revenus, compatible avec des études ou une autre activité professionnelle Métier enrichissant sur le plan humain Suivi et accompagnement tout au long de votre parcours Possibilités d'évolution selon votre implication Envie de vous investir dans un métier porteur de sens ? Rejoignez-nous[...]

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Moniteur / Monitrice de plongée

Emploi

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Attention, Start in Bloc recrute deux moniteur-rice-s d'escalade : un CDI à temps plein (35 h) et un CDI à temps partiel, de 9 h à 25 h par semaine selon le profil et les disponibilités. À propos du poste Nous recherchons un ou une moniteur ou monitrice d'escalade passionné(e) et expérimenté(e) pour encadrer et animer des sessions d'escalade destinées à un public varié. En tant que professionnel(le) de l'encadrement, vous aurez pour mission de transmettre votre savoir-faire, d'assurer la sécurité des pratiquants et de favoriser leur progression dans un environnement dynamique et convivial. Vous intégrerez une équipe engagée, soucieuse de proposer des activités sportives de qualité tout en veillant au développement des compétences et à la sécurité des participants. Responsabilités Animer et encadrer des sessions d'escalade pour différents publics, notamment les enfants, adolescents et adultes Assurer la sécurité des pratiquants Adapter les activités en fonction du niveau, de l'âge et des objectifs des pratiquants Concevoir et mettre en œuvre des programmes pédagogiques pour favoriser la progression technique et physique des participants Surveiller le bon déroulement des[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Domblans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité. MISSION GENERALE DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable de Site, nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour assurer l'encadrement des enfants uniquement durant la pause méridienne pour le site de Domblans. MISSIONS PRINCIPALES Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Encadrer les différents temps de la journée (accueil, repas, activités...) Préparer et mettre en place des activités variées et adaptées Assurer la responsabilité physique et morale des enfants accueillis Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité MISSIONS SECONDAIRES Assurer le service dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Accompagner[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Arlay, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité. MISSION GENERALE DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable de Site, nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour assurer l'encadrement des enfants uniquement durant la pause méridienne pour le site de Arlay. MISSIONS PRINCIPALES Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Encadrer les différents temps de la journée (accueil, repas, activités...) Préparer et mettre en place des activités variées et adaptées Assurer la responsabilité physique et morale des enfants accueillis Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité MISSIONS SECONDAIRES Assurer le service dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Accompagner les[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Plainoiseau, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité. MISSION GENERALE DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable de Site, nous recherchons une personne sérieuse et motivée pour assurer l'encadrement des enfants uniquement durant la pause méridienne pour le site de Plainoiseau. MISSIONS PRINCIPALES Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Encadrer les différents temps de la journée (accueil, repas, activités...) Préparer et mettre en place des activités variées et adaptées Assurer la responsabilité physique et morale des enfants accueillis Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité MISSIONS SECONDAIRES Assurer le service dans le respect des bonnes pratiques d'hygiène Accompagner[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Genilac, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Prise de poste au 31/08/2026 : Accompagnement au quotidien des jeunes accueillis et mise en place des activités conformément aux objectifs du projet d'accompagnement personnalisé (PAP); Le moniteur éducateur H/F assure une mission spécifique de suivi de dossiers lié à l'organisation de la maison/unité (suivis des budgets, argent de poche.). MISSIONS PRINCIPALES ET ACTIVITES : - Création d'une relation éducative avec les jeunes accompagnés et évaluation des besoins - Accompagnement du jeune et aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne - Participation à la mise en place et au suivi du projet personnalisé - Conception et réalisation d'activités éducatives sur les temps d'internat, en conformité avec le projet personnalisé - Travail avec les familles - Communication professionnelle - Participation à la démarche qualité Le moniteur éducateur favorise la mise en place, le pilotage et le suivi de projets d'activités en partenariat sur l'extérieur, dans le cadre du projet de la maison ou de l'établissement (scolaire, culturel, pré-préprofessionnel, sports et loisirs). - Partir des objectifs des projets personnels individualisés. - Evaluer les activités proposées[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Enseignement - Formation

Pujaut, 30, Gard, Occitanie

Préparer un collaborateur aux missions administratives, commerciales et organisationnelles d'un garage automobile dans le cadre d'une alternance menant au Titre Professionnel Responsable de Petite et Moyenne Structure. Vos missions : * Accueil et relation client Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients. Renseigner, conseiller et orienter les clients selon leurs besoins. Participer au suivi de la satisfaction client et à la qualité de l'accueil. * Gestion administrative Assurer la gestion et le suivi des dossiers clients. Réaliser les devis, factures et différents documents administratifs. Mettre à jour les bases de données et les outils de suivi de l'activité. * Suivi commercial Assurer le suivi des ventes, achats et dépôts-ventes de véhicules. Participer à la gestion des rendez-vous et du planning atelier. Contribuer au développement et à la fidélisation de la clientèle. * Organisation et coordination de l'activité Assurer le lien entre les clients, l'atelier et la direction. Participer à l'organisation quotidienne des activités de l'entreprise. Veiller au bon suivi des dossiers et des opérations en cours. * Pilotage et suivi de l'activité Assurer[...]

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Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Enseignement - Formation

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Structure : Accueil de Loisirs de Fontgombault / Ciron - Communauté de Communes Brenne Val de Creuse Intégrer une équipe éducative engagée dans une démarche d'Éducation Populaire, participer à la vie d'une structure dynamique implantée en milieu rural, et développer ses compétences professionnelles à travers une alternance terrain/formation dans le cadre du BPJEPS ASSEC. 1. Animation en Accueil de Loisirs (800 heures/an) - Concevoir, organiser et animer des activités ludiques, éducatives, culturelles ou sportives, en lien avec le projet pédagogique. - Participer aux réunions d'équipe et à la réflexion collective sur les pratiques en ACM. - Être force de proposition dans les temps d'accueil, de vie quotidienne, et des divers projets. - Participer activement aux temps forts de la structure (fête de l'ALSH, projets inter-centres, etc.). - Encadrer les enfants durant les vacances scolaires : février, avril, toussaint. 2. Participation active à la Saison Estivale (400 heures) - Contribuer à la construction, la logistique et l'animation d'un programme estival varié et festif : activités sportives, culturelles, grands jeux, veillées, etc. - Animer des activités de pleine[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Saint Michel le Haut (ASMH) recrute pour son Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) situé à LONS-LE-SAUNIER, un référent social F/H en CDD à temps complet. L'ASSOCIATION L'ASMH est une association (loi 1901) gérant une quinzaine d'établissements sociaux et médico sociaux répartis sur tout le territoire jurassien. Elle œuvre sur plusieurs champs d'activités : médico- social autour du handicap psychique et moteur, social avec des CHRS, des CADA/HUDA et de l'insertion par l'activité économique. L'ETABLISSEMENT Le Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA) - Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) accueille, héberge et accompagne dans leurs démarches administratives des personnes en demande d'asile ou réfugiées. DESCRIPTION DU POSTE Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la direction de pôle, le référent social F/H assure l'accueil, l'hébergement et l'accompagnement social global des personnes orientées dans le service. Les missions qui vous seront confiées : - Accueillir, installer et établir une relation de confiance avec les personnes orientées ; - Fournir aux personnes hébergées toutes les informations nécessaires[...]

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Responsable gestionnaire des stocks

Emploi Equipement industriel

Aubusson, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

VOS MISSIONS Organisation et pilotage logistique Définir l'organisation logistique des flux et l'implantation physique des marchandises Optimiser les capacités de stockage en termes de surface et de volume Mettre en place et piloter les plannings d'arrivée, de stockage et d'acheminement des marchandises Superviser les flux logistiques entrants et sortants, en environnement national et international Gestion des stocks et des flux Être garant(e) de la fiabilité des stocks et de la qualité de préparation avant expédition Assurer la réception, le contrôle et le transfert des matières premières et des composants Emballer, préparer et expédier les produits finis Contrôler physiquement les marchandises à la réception et avant expédition Veiller à l'identification et à la traçabilité des marchandises sur le quai Contribuer à un rangement efficace de la réserve et des stocks selon les méthodes EPS et WCM Supervision opérationnelle et amélioration continue Superviser l'activité du quai et gérer les litiges avec les transporteurs Participer à la mise en place de procédures logistiques et les réajuster en cas de dysfonctionnement Contribuer à l'amélioration continue des processus[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Enseignement - Formation

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions Au sein de la Cité de la Formation de Marmande, vous participez activement à la qualité de l'accueil et du cadre de vie des apprenants, des formateurs, des personnels et des visiteurs. Intégré(e) à une équipe de trois agents d'entretien, vous assurez en autonomie l'entretien quotidien des locaux qui vous sont confiés. Vous intervenez notamment sur différents espaces de l'établissement : salles de cours et espaces pédagogiques ; bureaux administratifs ; espaces communs et circulations ; sanitaires ; internat ; ateliers et plateaux techniques de formation. Votre mission consiste à garantir des locaux propres, accueillants et conformes aux règles d'hygiène et de sécurité. À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de : - réaliser les opérations de nettoyage et de désinfection des locaux ; - assurer l'entretien des sols, surfaces vitrées, mobiliers et équipements ; - veiller à l'approvisionnement des consommables (papier, savon, essuie-mains, etc.) ; - utiliser et entretenir les matériels et produits mis à disposition ; - signaler toute anomalie, dégradation ou besoin d'intervention technique ; - appliquer rigoureusement les protocoles d'hygiène et les consignes[...]

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Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Georges-sur-Baulche, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le poste de Commercial Terrain H/F s'exerce sur le secteur de l'Yonne (89) et des départements limitrophes. Positionnement dans l'organisation Le commercial terrain H/F est rattaché au service commercial et dépend directement du responsable commercial ou de la direction. Il/elle travaille en collaboration avec le service de téléprospection, le studio technique et les services administratifs. Il/elle est en relation directe avec une clientèle professionnelle composée principalement de TPE et PME. Finalité du poste La finalité du poste est de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise sur son secteur géographique en commercialisant les solutions de communication digitale de VISICOD auprès de professionnels, tout en respectant les méthodes, les process et les valeurs de l'entreprise. Missions du poste Le commercial terrain H/F a pour mission principale de développer et d'animer un portefeuille de clients professionnels. Il/elle prospecte activement les entreprises de son secteur et exploite également des rendez-vous qualifiés fournis par la téléprospection. Il/elle analyse les besoins des prospects, identifie les leviers de développement de leur visibilité digitale[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Givet, 81, Ardennes, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre une filière "Personnes âgées & Domicile" qui : Développe une philosophie singulière de prise en soins et d'accompagnement autour de la participation et de l'inclusion sociale ; Se dote de structures complémentaires offrant aux personnes âgées un parcours de vie adapté et permet aux professionnels un vrai parcours professionnel ; Poste Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vous intégrez une équipe composée de 2 infirmières présentes à temps complet. Vos missions quotidiennes s'articulent de la manière suivante : * Organiser et coordonner les actes infirmiers, en analysant l'état de santé du résident et mettant en place un parcours de soin adapté * Réaliser et évaluer les actes infirmiers (dans son rôle propre ou sur prescription médicale), en effectuant les actes et activités thérapeutiques planifiés, en mettant à jour le dossier du résident et en appliquant les procédures d'urgence et de situation d'exception * Contribuer à la démarche qualité et à la gestion des risques en participant à l'élaboration des protocoles et procédures et aux différentes instances et comités d'établissement. Rejoignez-nous Vous recherchez du[...]

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Formateur / Formatrice de conducteurs routiers

Emploi Enseignement - Formation

Neffes, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Prenez le volant de votre carrière, devenez formateur transport ! Vous êtes expert dans le domaine du transport et avez une réelle passion pour transmettre vos connaissances ? Nous recherchons un nouveau talent pour animer nos formations pratiques et théoriques dans le domaine du transport (FIMO / FCO), afin de contribuer à former les conducteurs et professionnels de demain. Être formateur AFTRAL c'est : - Former les conducteurs sur la sécurité routière, la réglementation et la conduite économique. - Animer des sessions pratiques et théoriques (en salle) pour des professionnels du transport de marchandises et/ou de voyageurs. - Évaluer les compétences des stagiaires à travers des exercices pratiques et des mises en situation. - Assurer un suivi personnalisé pour garantir leur réussite. - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour améliorer continuellement nos programmes de formation. Intégrer AFTRAL, c'est intégrer une entreprise engagée dans une politique RSE / Handicap / QVCT et dont la culture d'entreprise est orientée vers l'innovation et l'humain. Votre Profil : - Vous possédez vos permis Cet/ou CE et/ou D, votre FIMO / FCO et votre carte conducteur (en cours de[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

Le référent de parcours a pour mission d’assurer la continuité du parcours de la personne accompagnée, en résolvant les freins directs ou périphériques qu’elle rencontre, et en lui proposant des actions cohérentes correspondant à ses besoins. Les missions : - Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation (sociale, médico-sociale et sanitaire) - Analyser les besoins de la personne en tenant compte de ses aidants et de son entourage - Organiser et animer la concertation des professionnels concernés par la situation afin de partager les données d'évaluation et de mettre en cohérence l'ensemble des interventions - Organiser au besoin des réunions interdisciplinaires - Assurer la mise en œuvre et /ou le suivi du parcours en procédant aux éventuels ajustements adaptés aux évolutions de la situation - Organiser le soutien et coordonner les différents intervenants impliqués - Être le référent pour la personne en situation complexe - Rendre compte de son activité à travers des comptes rendus, synthèses tableaux de bord et de suivi… - Être en lien avec les autres pôles de la structure pour recenser les besoins[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Média 'Dom recherche pour le secteur d'Alençon- L'Aigle, un(e) intervenant(e) social(e) de formation Educateur(rice), Assistant(e) de service social, CESF pour concevoir et mettre un œuvre un accompagnement qui vise la prévention de l'expulsion locative ou facilite l'accès dans le logement. Le public cible est éloigné des institutions du droit commun. Dans une démarche « d'aller vers » les professionnel(le)s interviennent au domicile ou tout lieu permettant de créer une relation d'aide. Ils, elles, ont un rôle de médiation et facilitent le lien vers les dispositifs des partenaires. L'accompagnement est global, adapté aux besoins de la personne dans le champ social et médical. Le fonctionnement de l'association s'appuie sur une équipe de 8 professionnel(le)s et d'un réseau composé d'institutions compétentes dans le domaine social et sanitaire, du logement et de l'hébergement, MISSIONS DU POSTE : - Concevoir et mettre en œuvre un parcours d'accompagnement dans le champ du logement, de la santé, de l'insertion sociale et professionnelle dans une approche éducative, - Coordonner des interventions pluri institutionnelles et pluri disciplinaires - Evaluer les axes[...]

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Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Torcy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Établissements médico-sociaux, basés en Seine et Marne, nous avons la double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et mobile, vous accompagnez des jeunes en situation de handicap dans leur transition vers la vie adulte et l'insertion socio-professionnelle, en intervenant sur leurs lieux de vie, les sites du COS CRPF et auprès de partenaires extérieurs. Vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser des évaluations individualisées des besoins des jeunes autour de l'autonomie, de la santé, de la participation sociale et de l'employabilité en appui de l'équipe en place - Mettre en œuvre un accompagnement global et personnalisé favorisant l'autonomie, la socialisation, l'accès à la formation et à l'emploi et en assurer la traçabilité dans le DUI - Concevoir et animer des actions éducatives et pédagogiques autour de l'estime de soi, de la citoyenneté, de l'accès aux droits, de la mobilité, de la prévention santé et des codes de la vie professionnelle. -[...]

photo Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi

Nanteau-sur-Lunain, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Établissements médico-sociaux, basés en Seine et Marne, nous avons la double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d'emploi en reconversion professionnelle. *** MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et mobile, vous accompagnez des jeunes en situation de handicap dans leur transition vers la vie adulte et l'insertion socio-professionnelle, en intervenant sur leurs lieux de vie, les sites du COS CRPF et auprès de partenaires extérieurs. Vos missions principales sont les suivantes : - Réaliser des évaluations individualisées des besoins des jeunes autour de l'autonomie, de la santé, de la participation sociale et de l'employabilité en appui de l'équipe en place - Mettre en œuvre un accompagnement global et personnalisé favorisant l'autonomie, la socialisation, l'accès à la formation et à l'emploi et en assurer la traçabilité dans le DUI - Concevoir et animer des actions éducatives et pédagogiques autour de l'estime de soi, de la citoyenneté, de l'accès aux droits, de la mobilité, de la prévention santé et des codes de la vie professionnelle. -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles, travail[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO Renforcée (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) A pourvoir dès à présent pour une durée de 6 mois Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Pour la direction des Services en Milieu Ouvert - 1 ETP pour le service d'AEMO (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès à présent pour une durée de 10 mois Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès[...]

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Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Verneuil d'Avre et d'Iton, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons un(e) apprenti(e) motivé(e) pour préparer un CAP Serveur ou un Brevet Professionnel Serveur au sein de notre restaurant traditionnel pour début juillet 2026. Vous serez formé(e) aux techniques de service, à l'accueil des clients et à la gestion des commandes dans un cadre professionnel exigeant et convivial. Vos missions principales : -Accueil et installation des clients -Prise de commandes et service en salle -Collaboration avec l'équipe en cuisine et en salle -Participation à la mise en place et au rangement du restaurant Activité le week-end et jours fériés. Profil recherché : Très bonne présentation exigée (tenue professionnelle et soignée) Aisance orale et sens du contact client Notions d'anglais (un plus) Motivation et envie d'apprendre Ponctualité et rigueur Conditions de travail : Repos : Dimanche soir, lundi et une autre demi-journée Salaire: Selon le barème de l'alternance Une Immersion professionnelle vous sera proposée en amont de votre recrutement. Formation : Accompagnement par un tuteur expérimenté

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lavaur, 81, Tarn, Occitanie

L'Association Notre Dame d'Espérance de Lavaur (81), qui gère le CME Notre Dame d'Espérance constitué d'un IME (71 places) et un SESSAD (37 places dont 8 places autistes), recrute : Educateur Technique Spécialisé / Educateur Technique (H/F)/Moniteur Educateur H/F CDD à Temps plein du 04 mai 2026 au 08 juillet 2026 Rémunération selon expérience sur la base de la CC66 Les missions : Accueillir et prendre en charge des jeunes adolescents en situation de handicap et/ou d'un groupe d'élèves (10 adolescents) Mettre en place des situations d'apprentissage à visée : technique, éducative et préprofessionnelle Travailler les savoirs faire : geste professionnel, connaissance et utilisation des outils et des matières en lien avec les règles d'hygiène et de sécurité et les compétences transversales communes à chaque métier et chaque apprentissage sur des ateliers de cuisine, entretiens des locaux, jardinage, blanchisserie Participer à l'élaboration et au suivi du projet individuel Participer aux diverses réunions du CME (projet individualisé, réunion pluridisciplinaire, réunion de service, réunion institutionnelle) Etablir une relation professionnelle avec les différents partenaires [...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane-Antilles recrute pour la SAE Nouvel HORIZON un.e assistante.e social.e. Il s'agit d'une unité qui s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services (MECS, Jeune Majeur, Placement familial et Insertion) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) de la CTG. Dispositif ouvert 24heures/24 et 365 jours par an. Mission : L'assistant social à pour mission d'accompagner au développement et au maintien des capacités des jeunes accueillis. Entrer dans une relation, évaluer et débuter l'accompagnement : - Instaurer une relation avec la personne accueillie - Recueillir les attentes de la personne et identifier les besoins et ressources - Participer au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des personnes Evaluer une situation et mettre en place un accompagnement social personnalisé : - Elaborer un plan d'action personnalisé avec la personne accompagnée, évaluer les actions menées et les ajuster en conséquence. - Identifier les freins qui compromettent l'équilibre[...]

photo Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Masseur(se) kinésithérapeute rééducateur(trice)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recrutons 2 Kinésithérapeute (H/F) Positionné au sein d'un établissement médico-social vous participerez à la prise en charge des usagers et à l'évolution des procédures; Vos missions principales seront les suivantes: - Dépister et prévenir les troubles de l'appareil locomoteur par un examen kinésithérapique global ; - Accompagner les enfants présentant un déficit moteur dans leur développement ; - Participer à l'élaboration du diagnostic et du projet thérapeutique de l'enfant ; - Mettre en place en fonction du projet, un suivi kinésithérapique adapté (mouvements actifs ou passifs), qui peut être modifiée en fonction de l'évolution de l'enfant ; - Prévenir des complications secondaires ; - Mener des séances individuelles et/ou en groupe, seul ou en co animation avec d'autres thérapeutes, éventuellement en association avec un parent - En collaboration avec l'ergothérapeute, le prothésiste et le médecin, participer à l'élaboration et au suivi de l'appareillage et l'utiliser dans le cadre de la rééducation. Réaliser des vidéos pour l'analyse quantifiée de la marche avec le médecin chirurgien orthopédiste, l'assister dans ses consultations et dans l'analyse pour optimiser[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Un poste d'Assistant Social F/H, à temps complet, repos fixes, 35 heures organisées en 37h30, sera à pourvoir au sein de l'Hôpital de Jour Gériatrique (HDJ) à compter du 27 avril 2026. Poste ouvert à la RQTH. Définition et contexte d'exercice : L'hôpital de jour est destiné à accueillir des patients âgés de 60 ans et plus, en situation de fragilité, de polypathologies ou présentant des troubles cognitifs et/ou fonctionnels. Il s'agit d'une unité de soins ambulatoires à visée évaluative, diagnostique et thérapeutique crée depuis septembre 2025. Sa capacité d'accueil est de 10 patients/jour à raison de trois jours d'ouverture par semaine (lundi-mercredi-vendredi). 5 lits dédiés à l'Hôpital de jour d'évaluation gériatrique et 5 places dédiées à l'Hôpital de jour SMR. Evoluant aux côtés d'une équipe médicale et paramédicale dynamique, le rôle principal de l'assistant de service social est : D'évaluer la situation sociale et les besoins des accueillis en hôpital de jour (HDJ évaluation, HDJ SMR, consultations mémoires), D'évaluer leur cadre de vie et les aides en place, Orienter vers les dispositifs adaptés (aides financières, portage des repas, services à la personne.) Accompagner[...]

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Technicien / Technicienne frigoriste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Meaucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

À propos du poste Nous recherchons un technicien ou une technicienne service après-vente motivé(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) de la maintenance et du support technique, vous serez responsable d'assurer la réparation, l'entretien et le dépannage des équipements en grande cuisine directement sur place ou en atelier, en garantissant la satisfaction de nos clients exigeants. Vous interviendrez sur le terrain et/ou en atelier, en veillant à respecter les normes de qualité et de sécurité. Si vous possédez une solide expérience en SAV, électricité industriel, en schémas techniques, Froid commercial et industriel. Les candidatures ne seront pas acceptées si ces critères ne sont pas remplis. Responsabilités Diagnostiquer et réparer les équipements défectueux ou en panne. Préparer et organiser vos interventions de dépannage et de maintenance chez les clients Assurer le diagnostic et le dépannage d'équipements de cuisine professionnelle : fours, pianos, fourneaux, équipements de préparation froide, laveuses à capot, tunnels de lavage... Assurer la maintenance préventive et corrective des machines pour minimiser les temps d'arrêt. Collaborer[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

EMERAUDE 58, Association gérant différents services recherche un infirmier coordinateur de parcours en santé pour travailler au sein de son équipe mobile de soins palliatifs (EMSP 58) et de son dispositif d'appui à la coordination (DAC 58). Profil : Infirmier diplômé d'état (IDE) disposant d'une formation complémentaire en soins palliatifs (DU ou DIU soins palliatifs) justifiant d'une expérience en soins palliatifs. Permis de conduire valide exigé. Horaire de travail : 9h à 17h du lundi au vendredi avec une pause repas d'une heure, pouvant ponctuellement varier en fonction de la nécessité du service. Conditions de travail : possibilité de prendre sa pause du midi sur place (salle de pause aménagée). Salaire : Salaire fixé suivant la grille des IDE la convention collective de mars 1966 suivant l'ancienneté au poste. Evolution possible en interne grâce à la formation professionnelle continue Missions : Réaliser des évaluations multidimensionnelles des patients en situation palliative et/ou complexe en collaboration avec les professionnels du cercle de soins, Elaborer un projet personnalisé en santé et réaliser des comptes rendus comportant une synthèse, Participer[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin.CC 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Vous souhaitez collaborer dans une Association où les valeurs de bienveillance, de respect, de travail d'équipe sont portées par l'ensemble des collaborateurs. Missions : En intégrant l'Association Résonance en tant que Conseiller en Economie Sociale et Familiale H/F pour le Centre Parental Expérimental Renforcé Diffus (CPERD) du Pôle Parentalité et Insertion vous êtes garant de l'accueil, l'accompagnement et de l'aide des personnes accueillis dans le quotidien. Vous développez des actions éducatives permettant le développement et l'intégration des usagers. Vous contribuez également au développement et au[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA.  Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis  dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus.  Statut : indépendant.  Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins.  Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Capesterre-Belle-Eau, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA.  Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis  dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus.  Statut : indépendant.  Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins.  Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi

Vieux-Fort, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Intervention en tant que formateur indépendant spécialisé dans le tourisme, au sein de CFA.  Activités centrées sur la conception, l'animation et l'évaluation de modules de formation adaptés aux enjeux opérationnels du tourisme (accueil, vente, techniques de conseil, outils digitaux, réglementation professionnelle) afin d'accompagner nos apprentis  dans le cadre de l'obtention de leur titre professionnel (RNCP) Principales missions : élaborer des supports pédagogiques, animer des sessions présentielles et à distance, mettre en place des évaluations et bilans pédagogiques, assurer le suivi qualité des actions de formation et adapter les contenus.  Statut : indépendant.  Modalités : interventions ponctuelles ou en cycles, flexibilité des durées et formats selon les besoins.  Respect des référentiels professionnels et des obligations réglementaires applicables[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Dans le cadre du projet FSE+ "Jeunes en mouvement", nous recrutons un(e) Conseiller(e) en insertion sociale et professionnelle. Vous accompagnez des jeunes dans la construction de leur parcours d'insertion. Au-delà de l'accompagnement classique, vous êtes un acteur clé de la stratégie "Aller-vers" en intervenant directement sur les lieux de vie des publics "invisibles". Cette offre est tributaire de l'accord FSE+, prise de poste vers septembre. MISSIONS PRINCIPALES 1. REPÉRAGE, "ALLER-VERS" ET PREMIER ACCUEIL - Présence terrain et mobilité Assurer le repérage auprès du grand public par des opérations attractives dans les QPV et les zones rurales Assurer des permanences hebdomadaires dans le Job Truck Participer aux sorties terrain et aux interventions sur les lieux de vie des jeunes pour capter leur intérêt Identifier et recenser les lieux de fréquentation et les acteurs relais du territoire - Premier contact et éligibilité Assurer un premier accueil informel et un diagnostic rapide de la situation Vérifier l'éligibilité administrative FSE+ et collecter les documents nécessaires Solliciter les partenaires pour rendre le jeune éligible Mobiliser des jeunes comme « ambassadeurs[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le DMA (dispositif des mesures alternatives) composé d'éducateurs spécialisés, d'EJE, d'une psychologue et d'une CESF, assure la réalisation 121 mesures (administratives ou judiciaires), selon 2 modes d'intervention : AEMO-R & AED-R avec ou sans repli. Nous recherchons pour ce dispositif, un(e) éducateur(rice) spécialisé(e)ou de jeunes enfants ou assistant(e)de service social, en CDI à temps complet. Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service, vous réaliserez l'ensemble des activités dans le respect des orientations de la direction, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, du projet d'établissement. MISSIONS : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans le cadre de la protection de l'enfance auprès de familles. Vos fonctions principales s'articulent autour de : - Intervention seul(e) au domicile (possibilité de binôme) - Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative - Élaboration et adaptation des projets personnalisés - Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives individuelles et/ ou collectives auprès des familles en matière de soutien à la parentalité - Rédaction de notes de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Bricolage - Jardinage

Certines, 10, Ain, Grand Est

Vous serez en charge de (liste non exhaustive) : - Recrutement des salariés en insertion : Réaliser les diagnostics préalables à l'embauche, et les demandes d'agrément et la plateforme IAE Sélectionner les salariés lors des périodes de recrutement avant validation par la direction, Réorienter les salariés si nécessaire, Conduire des entretiens individuels, animer les séances collectives, Etablir des relations avec les partenaires prescripteurs - Accompagnement socioprofessionnel des salariés : Aider à la définition du projet professionnel, Orienter vers les partenaires pour la résolution des freins à l'emploi, Encadrer et soutenir les pratiques d'accompagnement socio-professionnel des responsables de service Suivre les parcours, et proposer des actions d'orientation, formation, Recenser les besoins de formation Préparer à la sortie, aider à la recherche d'emploi Animer des ateliers de pré-requis pour le personnel en insertion Assurer une veille sur l'activité d'insertion en lien avec le pôle administratif et comptable Participer à l'élaboration du dialogue de gestion (bilan quantitatif et qualitatif .) en lien le pôle administratif et comptable et le gérant

photo Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rivières, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Kiosque à Pizzas de Rivières recherche : Un(e) pizzaïolo(a) sérieux(se) et professionnel(le), avec une expérience en pizzeria de préférence, ou en boulangerie-pâtisserie, cuisine, restauration rapide ou brasserie. Nous recherchons avant tout une personne impliquée, rigoureuse et avec une vraie conscience professionnelle. Ce poste demande fiabilité, organisation et constance dans le travail. Une formation HACCP et une maîtrise de la caisse sont un plus (formation possible en interne). Profil recherché : - Personne souriante et à l'aise avec la clientèle - Personne motivée, autonome et professionnelle - Personne ponctuelle, sérieuse et fiable (critère essentiel) - Capable de travailler seul(e) efficacement - Sens des responsabilités et esprit d'équipe - Capacité à anticiper les besoins (préparation, stocks, organisation) - Exigence sur l'hygiène et la qualité du travail Nous recherchons quelqu'un qui s'investit réellement dans son poste, avec une mentalité professionnelle sur le long terme. Activité : - Travail en complète autonomie - Fabrication artisanale et vente de pizzas à emporter - Vente de boissons - Ouverture 7j/7 (midi et soir) Missions : - Préparation de[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Pannes, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

LES MICRO-CRÈCHES CHOOPINOO RECRUTENT ChoopinoO, entreprise de 4 micro-crèches , implantée dans le Loiret depuis 2017, s'engage au quotidien dans une démarche respectueuse de l'environnement et un accompagnement de l'enfant ainsi que de sa famille. Rejoignez l'équipe de notre micro-crèche ChoopinoO et faites partie de l'aventure dès maintenant ! Nous recherchons un(e) Éducateur(trice) de jeunes enfants diplômé(e) et passionné(e) pour enrichir notre équipe de ChoopinoO ; Missions principales : Assurer l'accueil de l'enfant et de sa famille Accompagner l'enfant dans son quotidien et assurer les conditions nécessaires à sa sécurité physique et affective, son hygiène, son épanouissement, son développement et son autonomie Établir une relation de confiance avec le parent : maintenir la continuité domicile / structure entre les parents et l'équipe. Être garant de la place donnée aux familles dans l'organisation de la crèche. Etre garant de la mise en œuvre et du suivi du projet éducatif. Contrôle de son application. Favorisation de son évolution dans le respect des orientations du service. Ouverture à de nouvelles organisations et pédagogies (itinérance[...]

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Magasinier / Magasinière

Emploi Négoce - Commerce gros

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Envie d'apprendre un vrai métier sur le terrain, dans une entreprise qui croit en l'alternance ? Rejoignez-nous chez Solu-Watt ! Solu-Watt, entreprise familiale à taille humaine, conçoit et fabrique depuis plus de 20 ans des solutions électriques 100 % sur-mesure pour des secteurs d'activité variés. Ici, nous misons sur l'humain, l'innovation, la qualité. et sur les talents de demain ! Nous recherchons notre futur(e) alternant(e) magasinier(ère) / préparateur(trice) de commandes pour rejoindre notre équipe logistique dès la rentrée prochaine. Contrat en alternance (Bac Pro Logistique ou Titre professionnel) Ce que vous apprendrez chez nous : Chez Solu-Watt, vous n'apprendrez pas "sur le papier" mais sur le terrain, entouré(e) et formé(e) par des professionnels. Sous la responsabilité de votre tutrice, vous serez intégré(e) dans l'équipe logistique et vous monterez progressivement en compétences sur les missions suivantes : - Réception et vérification des matières premières et produits finis - Rangement et gestion des zones de stockage - Préparation des ordres de fabrication - Utilisation de notre logiciel de gestion des stocks - Manutention de charges à l'aide d'engins[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jean-d'Illac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

En pleine croissance et fort de 30 années d'expérience, le Groupe PILOCAP est un organisme de formation au service des entreprises pour la prévention des risques professionnels. Le groupe est un acteur majeur dans ce secteur d'activité. Sensible à son environnement, il a le souci de proposer à ses collaborateurs les meilleures conditions professionnelles possibles et est engagé dans le cadre d'une politique de responsabilité sociétale d'entreprise. Dans le cadre de son développement, la société PILOCAP Bordeaux Rive Gauche recherche un Formateur en Habilitation Electrique (H/F). Ce poste est à pourvoir au sein de notre établissement basé à Saint Jean d'Illac. Vos missions : Rattaché au Responsable de centre, vos missions sont principalement les suivantes : - animer des formations à la prévention des risques professionnels, - encadrer des stagiaires, - évaluer le travail des stagiaires, - organiser sa formation, ses journées, - maintenir la fonctionnalité des outils de formation. Votre profil : Idéalement diplômé d'un BAC dans les métiers de l'électricité, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans divers secteurs tels que, le bâtiment, le Tertiaire, l'industrie,[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-Valmeroux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales (descriptions) : - Mettre en place un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants accueillis : Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective, Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers d'éveil,.), Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (alimentaire, motrice, vestimentaire,.) en s'adaptant à leur évolution, Observer l'enfant, recueillir et agir en conséquence, Transmettre aux autres professionnels ses observations afin d'assurer une bonne continuité dans la prise en charge, Etablir une relation de qualité avec l'enfant, Participer aux adaptations des enfants, en prenant soin de se renseigner sur ses habitudes de vie pour lui proposer des repères similaires et permettre une séparation en douceur, Participer à l'aménagement des espaces de vie, Assurer une surveillance constante du groupe qui est confié afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Accompagner l'enfant lors des temps de sieste et des repas, Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-Valmeroux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales (descriptions) : - Mettre en place un accueil de qualité en assurant la sécurité et le bien-être des enfants accueillis : Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant tout en l'inscrivant dans une dynamique collective, Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, ateliers d'éveil,.), Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (alimentaire, motrice, vestimentaire,.) en s'adaptant à leur évolution, Observer l'enfant, recueillir et agir en conséquence, Transmettre aux autres professionnels ses observations afin d'assurer une bonne continuité dans la prise en charge, Etablir une relation de qualité avec l'enfant, Participer aux adaptations des enfants, en prenant soin de se renseigner sur ses habitudes de vie pour lui proposer des repères similaires et permettre une séparation en douceur, Participer à l'aménagement des espaces de vie, Assurer une surveillance constante du groupe qui est confié afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits, Accompagner l'enfant lors des temps de sieste et des repas, Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Puylaurens, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn recrute pour l'activité de son Pôle Enfance - Scolarité - Expertise Autisme un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) pour son Pôle d'appui à la scolarité (PAS) situé au sein du Collège Jacques DURAND à PUYLAURENS (81700) avec déplacements réguliers au sein de la circonscription (20 km aux alentours). Contexte : Le PAS constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et les établissements scolaires, de la maternelle au lycée, auprès des élèves, sans nécessairement de reconnaissance du handicap. Le PAS est composé d'un coordonnateur, professionnel de l'éducation Nationale, et d'un Educateur spécialisé, professionnel du médico-social ; le premier sous l'autorité hiérarchique de l'Inspecteur de l'Education Nationale de circonscription, le second, sous l'autorité de la Direction du pôle enfance de l'APAJH du Tarn. Le binôme opérationnel fonctionne dans une logique de pleine coopération et de co construction avec les établissements scolaires. Missions : - Accueil et Écoute des Familles : de la première demande, à l'accompagnement de leurs attentes et des besoins de leur enfants, en milieu scolaire - Soutien aux Professionnels[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn recrute pour l'activité de son Pôle Enfance - Scolarité - Expertise Autisme un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) pour son Pôle d'appui à la scolarité (PAS) situé au sein du Collège Thomas PESQUET à CASTRES (81100) avec déplacements réguliers au sein de la circonscription (20 km aux alentours). Contexte : Le PAS constitue une réponse de premier niveau, conjointe et décloisonnée entre le médico-social et les établissements scolaires, de la maternelle au lycée, auprès des élèves, sans nécessairement de reconnaissance du handicap. Le PAS est composé d'un coordonnateur, professionnel de l'éducation Nationale, et d'un Educateur spécialisé, professionnel du médico-social ; le premier sous l'autorité hiérarchique de l'Inspecteur de l'Education Nationale de circonscription, le second, sous l'autorité de la Direction du pôle enfance de l'APAJH du Tarn. Le binôme opérationnel fonctionne dans une logique de pleine coopération et de co construction avec les établissements scolaires. Missions : - Accueil et Écoute des Familles : de la première demande, à l'accompagnement de leurs attentes et des besoins de leur enfants, en milieu scolaire - Soutien aux Professionnels[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Offre N°23.26 Missions : Le/la cadre socio professionnel intervient au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée, dynamique et bienveillante. À ce titre, il/elle est chargé(e) de : - Coordonner l'organisation et le suivi des projets personnalisés - Accompagner les travailleurs en situation de handicap dans la mise en œuvre de leur projet - Coordonner le suivi des stagiaires - Assurer le suivi et le renouvellement des dossiers MDA - Développer et gérer les liens avec les différents partenaires - Accompagner et rencontrer les familles - Gérer les admissions des travailleurs en situation de handicap - Travailler en collaboration étroite avec le psychologue et le médecin psychiatre - Organiser et suivre les actions de formation - Planifier et animer les temps de parole - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participer activement aux réunions de service et d'équipe - Assurer le management de l'équipe pluridisciplinaire, en lien et sous la responsabilité de la Cheffe de service - Rendre compte de son activité à la Direction de service - Assurer le relais de la Cheffe de service dans le management global lors des congés ou des absences - En tant que membre[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en gestion des risques industriels

Ingénieur / Ingénieure en gestion des risques industriels

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saclay, 91, Essonne, Île-de-France

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le secteur de la recherche scientifique ? Nous vous proposons une opportunité enrichissante : notre client recrute un Ingénieur-Chargé d'Affaires en Risques Professionnels (H/F/D) pour rejoindre une équipe dynamique. Le site étant classé Défense-Sécurité, le candidat doit avoir la nationalité française et un casier judiciaire vierge Vous serez chargé de veiller à la sécurité et à la gestion des risques professionnels au sein de l'organisation. Vos missions principales incluront : - Analyser et évaluer les risques liés aux activités de l'entreprise - Développer et mettre en œuvre des stratégies de prévention des risques - Former et sensibiliser le personnel sur les bonnes pratiques de sécurité - Superviser les protocoles de sécurité et garantir leur application - Évaluer l'efficacité des politiques de gestion des risques et proposer des améliorations. Profil recherché Expérience demandée : vous justifiez d'une expérience à minima d'un an sur un poste similaire, idéalement dans le secteur de la recherche scientifique. Vous êtes issu d'un Master 2 QHSE. Compétences attendues pour le poste : - Solides connaissances[...]

photo Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Emploi Enseignement - Formation

Montat, 46, Lot, Occitanie

Au sein d'un lycée professionnel agricole d'environ 200 élèves répartis dans 9 classes, vous agissez sous l'autorité du chef d'établissement et de son adjoint et en collaboration avec une équipe pédagogique de 23 personnes, 3 AESH, 1 CPE, une équipe AED et 1 infirmière scolaire. Vous assurez l'éducation, la formation et l'instruction des élèves dans les différents cycles d'apprentissage et les différentes activités inscrites dans le projet éducatif de l'établissement public local d'enseignement et de formation professionnelle agricole (EPLEFPA) conformément aux directives nationales. Vos missions sont décrites dans la note de service DGER/SDACE/C2004-2007 du 16/08/2004 "Mayajur" A temps plein, vous interviendrez principalement en math et en physique-chimie en classe de 2nde pro NPF (Nature Jardin Paysage et Forêt) et SAPAT (Service Aux Personnes Animation Territoires), 1ère et terminale pro GMNF (Gestion des Milieux Naturels et de la Faune) et SAPAT, CAPa SAPVER (Services Aux Personnes et Vente en Espace Rural) et en classe de 3ème de l'Enseignement Agricole. Vous devrez : - concevoir et mettre en œuvre des programmes pédagogiques et des séances d'enseignement dans une[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

SOLAAL Hauts-de-France est une association reconnue d'intérêt général qui agit chaque jour pour réduire le gaspillage alimentaire agricole et améliorer l'accès à des produits frais pour les associations d'aide alimentaire. Depuis 2019, SOLAAL Hauts-de-France a permis le don de 14 500 tonnes de produits agricoles, soit l'équivalent de 29 millions de repas, grâce à l'engagement des agriculteurs, des entreprises agroalimentaires et des partenaires logistiques du territoire. Afin d'assurer la continuité de ses missions régionales, SOLAAL Hauts-de-France recrute un.e coordinateur.rice régional.e. Le poste est porté par la FRSEA Hauts-de-France et mis à disposition à 100 % pour SOLAAL Hauts-de-France. Le/la coordinateur.rice régional.e s'appuiera sur une équipe régionale déjà en place et travaillera en lien étroit avec le réseau national SOLAAL. VOTRE RÔLE Véritable pilote opérationnel et développeur du projet associatif, vous assurez la mise en œuvre des actions de SOLAAL Hauts-de-France, animez le réseau de partenaires régionaux et encadrez une équipe de trois personnes, en lien avec le réseau national SOLAAL. MISSIONS 1. Pilotage administratif, financier et RH - Organiser[...]

Ressources supplémentaires